深入踐行“七六五五”一流險企戰(zhàn)略體系 以更高質量發(fā)展實現(xiàn)“十五五”良好開局
1月19日至20日，2026年中郵保險工作會議暨第一屆第十四次職工代表大會召開。會議總結去年工作，研判內(nèi)外形勢，安排今年任務，提出深入踐行“七六五五”一流險企戰(zhàn)略體系，以更高質量發(fā)展實現(xiàn)“十五五”良好開局。集團公司黨組成員、副總經(jīng)理溫少祺出席會議并講話，中郵保險董事長韓廣岳出席會議，中郵保險黨委副書記、總經(jīng)理李學軍作工作報告。
溫少祺充分肯定中郵保險2025年取得的突出成效，指出，“十四五”期間，中郵保險錨定一流險企戰(zhàn)略目標，在黨建統(tǒng)領、戰(zhàn)略升維、改革攻堅、能力躍遷、價值創(chuàng)造、文化鑄魂六個方面實現(xiàn)了根本性重塑與系統(tǒng)性突破?！笆逦濉睍r期是中郵保險從一流險企向頭部陣營躍升的決勝攻堅期。中郵保險必須胸懷“國之大者”、洞察行業(yè)大勢，從中央戰(zhàn)略部署中明晰方向，從行業(yè)深度變革中校準定位，從集團戰(zhàn)略期許中汲取動能，持續(xù)構筑面向未來的核心競爭優(yōu)勢。一要堅持黨的全面領導，爭當政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設先鋒，筑牢高質量發(fā)展根本保障；二要推動思想理念升級，鑄牢戰(zhàn)略思維，激活創(chuàng)新思維，夯實管理思維，樹牢營銷思維，強化極限思維，破除高質量發(fā)展思維壁壘；三要攻堅關鍵領域改革，深化營銷體系、市場化運營機制、人才發(fā)展機制改革，增強現(xiàn)代化治理優(yōu)勢；四要聚焦核心能力建設，鍛造新科技硬核、集約化管理硬功、“自營+代管”硬優(yōu)勢、合規(guī)風控硬招，打造決勝未來硬實力；五要構筑多維價值格局，穩(wěn)固經(jīng)營價值底座，拓展社會價值邊界，布局未來價值生態(tài)，放大協(xié)同價值效能，夯實長期主義發(fā)展根基；六要推進文化培根鑄魂，深植清流企業(yè)文化之“道”，彰顯國民保險品牌之“德”，打造引領發(fā)展精神高地。
會議指出，當前，中郵保險正處于內(nèi)外部環(huán)境深刻變化、行業(yè)發(fā)展邏輯加速重構的戰(zhàn)略轉型期，必須打破認知慣性，立足壽險業(yè)新周期、公司發(fā)展新階段、未來發(fā)展新目標，研判趨勢、把握機遇、迎接挑戰(zhàn)，牢牢把握新一輪高質量發(fā)展的主動權。2026年，中郵保險要重點抓好“五端任務”：負債端聚力增長，培育高效協(xié)同、多元發(fā)力的市場拓展能力；投資端提升收益，打造配置科學、穩(wěn)健審慎的投資管理體系；科技端轉型賦能，構建架構領先、數(shù)據(jù)驅動的數(shù)智支撐能力；管理端系統(tǒng)優(yōu)化，鍛造分工清晰、運轉高效的核心專業(yè)優(yōu)勢；改革端深化攻堅，激發(fā)機制靈活、動能充沛的內(nèi)生驅動活力。
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